
Wenn man sein Unternehmen wirklich weiterentwickeln möchte, kann ich Swiss at Work nur sehr empfehlen.
Dominik von Känel
Geschäftsführer · Stockwerk8

Praxisnahe Weiterbildung für Schweizer KMU: kompakt, direkt anwendbar und von erfahrenen Referentinnen und Referenten geleitet.
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Geschäftsführer · Stockwerk8

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Geschäftsführer · Stockwerk8

Ausrichtung schärfen, Ressourcen nutzen, Potenziale entfalten. Ein Programm von A-Z, das erschwinglich ist, uns weiterbringt und zudem sehr viel Spass macht. Einfach grossartig.
Geschäftsführer · C&T Bodenbeläge

Ich persönlich profitiere sehr von der Arbeit mit Swiss at Work. Unsere Kommunikationskultur hat sich positiv entwickelt und als Führungsteam ziehen wir immer mehr an einem Strang.
Leiter Logistikzentrum · LB Industrial Solutions AG

Es ist beruhigend, einen Partner an der Seite zu wissen, dem ich vertraue, der meine Firma gut kennt und mich auch in Zukunft in allen Belangen jederzeit unterstützen kann.
Inhaberin · Homestaging Homestyling GmbH



Professionell filmen - mit einfachen Mitteln überzeugende Videos erstellen! Ansprechende und authentische Videos gewinnen sowohl in der Kundenkommunikation als auch intern zunehmend an Bedeutung. Ob für die Präsentation von Produkten oder eine Ansprache der Geschäftsführung - mit den richtigen Bildern erreichen Sie Ihre Zielgruppe genau dort, wo Sie es beabsichtigen.


Von der Idee zum funktionierenden KI-Prototyp: In diesem intensiven Praxis-Workshop entdecken Unternehmer und Führungskräfte, welche KI-Anwendungen ihrem Unternehmen echten Nutzen bringen. Gemeinsam entwickeln Sie konkrete Use Cases und setzen diese direkt als ersten KI-Assistenten, Workflow oder Analyse-Tool um.


Erfahren Sie, wie KMU die 2. Säule strategisch nutzen, um attraktiv zu bleiben und Mitarbeitende langfristig zu binden.


Berufsstolz ist kein Luxus, sondern ein entscheidender Erfolgsfaktor. Wo Mitarbeitende Sinn, Klarheit und Verantwortung erleben, steigen Qualität und Verlässlichkeit spürbar. In diesem Workshop erfahren Sie, wie Berufsstolz gezielt gefördert wird – als gelebte Kultur für motivierte Teams und bessere Ergebnisse.


Die Digitalisierung nimmt uns vieles ab, doch dies gilt heute und morgen nicht für den eigenen Auftritt. Im Beruf sind wir gefordert, professionell aufzutreten, sei es für eine überzeugende Rede auf der Bühne oder eine kompetente Präsentation vor Kunden, oder der Geschäftsleitung. Selbstbewusstsein und Kompetenz beim Auftritt sind für den beruflichen Erfolg zentral.


Entwickeln Sie Ihre Selbst- und Sozialkompetenz, um authentisch und fokussiert führen zu können. Eine ressourcenbewusste Steuerung des eigenen Verhaltens, stressfreie Führung, persönliches Wohlbefinden und eine aktivere Lebensgestaltung sind das Ergebnis.


Prozesse mit praxiserprobten Werkzeugen effizient gestalten, dokumentieren und eine solide Basis für eine erfolgreiche Digitalisierung schaffen.


Ein intensiver Praxis-Workshop für Unternehmer, Vertriebsteams und Marketingverantwortliche, die mehr Abschlüsse erzielen wollen – mit klaren, verständlichen und wirkungsvollen Verkaufsbotschaften. Keine Theorie, kein Blabla – sondern umsetzbare Strategien für mehr Umsatz.


Starke Marken brauchen zwei Dinge: ein stringentes Narrativ und eine überzeugende Kommunikation. Wie man das baut, zeigt Dennis Lück in seinem Workshop.


Dieser Workshop zeigt, wie Sie KI im HR und Marketing produktiv einsetzen, ohne Tool-Chaos, Qualitätsverluste oder rechtliche Unsicherheiten.


Beleuchtung der wichtigsten praxisnahen Steuerthemen für KMU’s, um steueroptimiert und ohne Steuerrisiko den Weg in die Zukunft zu beschreiten.


Entdecken Sie in diesem interaktiven Workshop praxisnahe Ansätze, um Geld und Zeit effektiver zu nutzen. Erfahren Sie, wie eng Geld und Zeit verknüpft sind, und entwickeln Sie konkrete Strategien für den Alltag. Persönliche Erfahrungen und praktische Anwendungen stehen im Fokus, ergänzt durch offenen Austausch und lebendige Diskussionen.


Wertschätzende Interviewtechnik – Kandidaten als Markenbotschafter. In diesem Workshop lernen die Teilnehmenden, wie sie wertschätzende Interviewtechniken anwenden können, um eine positive Erfahrung für Kandidaten zu schaffen.


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